主管升职申请书怎么写?员工内部晋升申请书范文看这里

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2023-04-19 09:42:42

晋升理由简述20字

1、对本职工作兢兢业业,锐意进取,善于合作,起带头作用。

2、工作认真负责,心主动,与同事相处融洽,善于合作。

3、爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀。

4、工作认真,用心勤奋,进步很快。

5、爱岗敬业,乐于助人,为公司利不计个人得失。

6、工作认真负责用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;能对所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

7、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,污助人,与铜事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀。

升职申请书

尊敬的公司领导:

您好!

我叫靳元元,2017年毕业于长安大学,转眼间从事建筑施工行业已经三年多了。回首过往,几年工作里的辛酸与苦累、成长与进步还历历在目,前辈们的关心和祝福、教诲与鼓舞仍言犹在耳,生活里的孤寂和落寞、欢乐与幸福也挥之不去。但时不我待,再也没有闲暇来沉溺过往,我唯有在往昔中总结,在总结中提炼,在提炼中升华,才能实现自己的人生目标。

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。2019年10月我加入了西安建总集团这个大家庭,成为盐边县PPP项目部的一员。虽才刚进单位不到一年时间,却已然历经了西北的冰封凛冽、南方的热情似火。祖国博大的地域孕育出中华民族特有的、多样的人文情怀,在我们西安建总也能融会贯通、顺利交织在一起,这不正体现出建总“合”文化的理念嘛!生活在这样一个大熔炉里,自然能体会到个中滋味:川湘人的火辣、北方兄弟的豪爽、南方人的甜绵,让人滋味无穷,为生活添姿增彩!

2019年10月至2020年2月,我的任务分工主要是盐边县PPP项目新建污水处理厂和垃圾中转站项目的格栅沉砂池、2#辐流式二沉池及垃圾中转站三个单体项目全过程施工以及两个项目的质检工作。在项目领导的带领下、项目同事的帮下及自己的探索和学习下最终于年底完成了任务目标;

2020年2月至3月春节期间,为了让每一位同事能够与家人团聚,我主动申请留下值班。毕竟工程人不容易,一年之中也就春节能够与家人其乐融融、阖家团圆了,一想到大家洋溢在脸上的幸福,再苦再累也都是值得的;

2020年3月至6月由于项目发生了一些变动,我主要负责污水处理厂和垃圾转运站、以及市政道路工程、南北线管网等项目的质检、试验和资料等工作;

2020年6月到现在,我主要负责桐源公园的施工、质量、安全、技术、内业资料等工作。安全方面,我始终秉持安全第一的原则,进场员工必须教育交底,品牌宣传及现场设施严格按照建总标准图册执行,各项安全应急预案及现场措施、重大危险源防护监控、安全隐患排查消除等一一落到实处;质量方面,坚守百年大计,质量第一的基本要求,首先建立质量管理体系、质量管理目标及其保证措施,然后从进场原材料到过程施工,再到成品保护,严格按照图纸及相关规范要求执行,三检制落到实处,杜绝任何质量事故发生;技术施工方面,做到吃透图纸,与设计单位积极沟通,编制方案贴合现场实际,班组技术交底再施工,深入班组,细心指导;内业资料一向是这边项目管理一大薄弱点,来到公园项目后,我将内业资料做了完整详细的梳理工作。图纸、方案、交底、报表、工作联系单、会议资料、三级教育、检验批、隐蔽记录、签证、试验资料......等等一一登记造册,做到整齐划分、有条不紊,资料与施工同步进行。付出总能得到回报,桐源公园项目在各方面也得到了项目领导、监理和业主单位的认可。

领导说我是“一杆枪”,指哪打哪。我也愿意成为“一杆枪”,打破自己遇到的一切困境和挫折,努力学习、不断进取,发挥吃苦耐劳、勇于担当的精神为项目和公司奉献自己的绵薄之力。“思智行合,长青之法、合思取势,和心同一、合智明道,和衷共济、合行优术,和谐共赢”,在这样优秀的企业文化下,正值青年的我毛遂自荐申请晋升“施工主管一职”。

我知道自身还有一定的不足之处,但我必将以更饱满热情投入工作,为项目的推动和公司的发展做出更大的努力。在此恳请公司领导能够给我一个锻炼自己和实现自身价值的平台。

此致

敬礼!

西安建总集团盐边县PPP项目部:靳元元

2020年9月11日

员工内部晋升申请书

尊敬的公司领导:

您好!

我是--,于--年--月--日进入--公司,根据公司的需要,目前担任--一职,负责--的工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

刚刚接触本职业时难免出现了一些小差小错,得到领导的不少指正;但“前事之鉴,后事之师”,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

随着时间的推移,在公司将近-年,我对公司也有了很深的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的 企业 文化 ,使得我在工作中干劲十足。在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会作好工作,成为优秀中的一份子,不辜负领导对我的期望。

这-年以来,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,有更加迫切的希望成为一名正式工作人员,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xuexila

__年__月__日

主管升职申请书怎么写

公司领导:

我是综合办公室职员xx,进入公司工作至今已有一年多时间,对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快,组织结构越来越清晰,公司对人才的'需求也随之增强,作为公司一员,我义不容辞地毛遂自荐提出晋升申请——综合办公室主管。

在集团工作的这段时间,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体,既要取信于内,也要取信于外,重要的是人与人之间多沟通,做事有条理。

同时,借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下:

1、建立电子文档的人事档案汇总,五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作,服务于项目部需求。

2、顺利收集建造师注册相关资料报至直管部门审核,完成初始一、二级建造师和临时建造师注册共60人。

3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定办法,使各部门在使用办公用品时有计划。

4、基本收取集团公司对外的房租,完善员工宿舍环境的整改。

5、在后勤维修方面,能做到有报及时修,无报常维护。

6、积极配合各部门的会议要求,做好会场的布置,提升集团公司会议水平标准。升职申请书范文3篇升职申请书范文3篇。

7、妥善安排接待所需的道具,提升集团公司接待水平的标准。

以上工作成绩基本是按年度规划进行的,让我为站在不同的岗位上奠定基础。

不想当将军的兵不是好兵,如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势。

如果领导认为我的申请还“年轻”,需要时间的磨练,我也不会泄气,在工作中找不足来提升工作质量和效率。

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